Je construis mon projet professionnel

je construis mon projet professionnel : c'est le point de départ de votre recherche d'emploi ou de stage, c'est une étape un peu fastidieuse mais il ne faut pas la négliger...

Vous serez amené(e) à travailler ces différentes pistes :

è auto-évaluation : ce que je suis, ce que je sais, ce que je sais faire…

è le ou les secteurs d’activités qui m’intéresse

è le ou les postes que je recherche

préambule : ceci est un travail préparatoire à toute recherche d’emploi, c’est un travail personnel, sur lequel vous pouvez débattre avec vos proches… mais c’est aussi un travail qui peut évoluer dans le temps, prendre de nouvelles tournures selon les aléas de votre vie professionnelle… vous pourrez donc élaborer des projets à tout âge… et découvrir de nouvelles ambitions sur vos projets professionnels…

retenez que pour construire votre avenir, il est indispensable de tenir compte de votre passé (histoire personnelle, difficultés rencontrées et satisfactions…). Il faudra imaginer vos éventuels obstacles pour vous permettre d’envisager les solutions de rechange… il faudra sûrement accepter des changements dans votre vie.

Le projet professionnel est l’aboutissement d’une réflexion (bilan) sur votre personnalité, vos comportements, vos goûts, vos valeurs, vos motivations, vos expériences passées…

L’élaboration d’un projet professionnel s’appuie sur une démarche progressive… je vous propose 5 étapes mais évidemment vous pourrez faire des réajustements, des aller & retour si nécessaire,

Remarque : bâtir son projet professionnel, c’est aussi déterminer une stratégie efficace d’approche du marché du travail.

1^ère étape : vous devez recueillir des informations sur vos compétences, connaissances, qualités personnelles :

cette étape est à la fois un bilan personnel  (analyse de ma personnalité) et un bilan professionnel (analyse des expériences dans un monde professionnel) ; pour les étudiants et jeunes diplômés, cela se rapproche d’un bilan d’études (les choix de formation, les stages & jobs d’été, les activités de loisirs demandant des qualités s’approchant de celles utilisées en milieu professionnel…)

-          identifier vos atouts à partir de votre expérience personnelle et professionnelle : ce que je suis, ce que je sais, ce que je sais faire : exemples diplômes, qualités, connaissances…) : penser à des activités que vous avez réalisées dans les domaines professionnel & extra-professionnels ; retenez en particulier celles que vous avez réussies ; notez tout ce que vous avez mobilisé pour les réaliser : des savoir faire, des qualités, des compétences… ceci vous aidera à identifier vos atouts.

Cas pratique : les langues étrangères

-         repérer les rôles que vous tenez dans différents contextes (famille, associations, loisirs…)  

Cas pratique : priorité à la vie associative

-   prendre en compte vos goûts, centres d’intérêt, valeurs personnelles, souhaits, ambitions…

-          déterminer vos relations aux autres, votre façon de communiquer et de vous comporter dans un groupe :

                          cas pratique : évaluer votre niveau sur ces différents critères :

-          déterminer vos ressources intérieures, c’est-à-dire vos « moteurs », ce qui vous motive…

                               cas pratique :  évaluer vos ressources intérieures

-          préciser ce qui est important pour vous dans le travail ; rédiger la liste de métiers, de secteurs d’activité que vous aimeriez découvrir ou mieux connaître ; consulter la documentation professionnelle

                               cas pratique : synthèse de vos notes

2^e étape : recueillir des informations sur l’environnement socio-économique et notamment sur les secteurs qui vous intéressent :

-          vous informer sur les besoins actuels de la société et du marché du travail

-          connaître au mieux les secteurs d’activité et notamment vos préférés

-          vous intéresser aux nouveaux emplois

-          être en veille par rapport aux nouvelles activités

3^e étape : identifier les pistes des métiers que vous recherchez

vous avez récupérer bon nombre d’informations, maintenant il faut :

-          analyser les informations et ne retenir que les éléments les plus utiles pour vous

-          retenir 1 ou plusieurs idées de métiers

-          rencontrer des professionnels de ces métiers (faire des interviews par téléphone, organiser des rencontres informelles…pensez à poser des questions sur le contenu du métier, ses exigences, les modalités d’accès…)

                                cas pratique : rencontrer les professionnels 

-          valider vos différentes sources d’informations pour être sûr d’être en cohérence entre vos compétences et personnalité et les informations recueillies sur ces métiers… êtes-vous fait pour être… ? vous pouvez vous tromper, à ce stade ce n’est pas grave…

4^e étape : choisir votre projet… à partir de plusieurs hypothèses

-          établir vos priorités… en intégrant tous les aspects vus précédemment (de la compétence au caractère, les formations nécessaires, les contraintes du métier, le contenu du travail, le niveau de responsabilité, la taille de l’entreprise, les horaires, le lieu de travail…)… si vous avez du mal à prioriser, prenez le problème à l’envers et commencez par « ce que vous ne voulez surtout pas » !

              cas pratique : l’ordre de vos priorité / les contraintes acceptables

-          formuler un ou deux hypothèses de projets qui répondent au mieux à vos priorités : notez ce que vous savez sur la nature de ce métier, en quoi il consiste, les qualités personnelles et professionnelles nécessaires à son exercice, les compétences, les formations nécessaires, le cadre dans lequel s’exerce cette activité professionnelle…

-          comparer les hypothèses en dégageant les avantages et inconvénients de chacune

-          CHOISIR le projet que vous souhaitez réaliser

5^e étape : organiser la mise en œuvre de votre projet

-          identifier votre plan d’actions

-          lister vos entreprises cibles (taille, culture, image, organisation…)

             cas pratique : la recherche d’informations sur les entreprises

-          prévoir temps et moyens (formation complémentaire, déplacement, financement)

-          repérer les contacts utiles, les personnes de l’entourage professionnels ou des réseaux relationnels que vous pourrez contacter

                          cas pratique : votre réseau relationnel

-          imaginer vos obstacles pour mieux les affronter et les dépasser

-          faîtes le point avec analyse SWOT (forces, faiblesses, risques & opportunités) de votre projet professionnel.

Les erreurs à éviter :

• décider sans connaître toutes les facettes de l’activité professionnelle envisagée
• choisir un métier sans prendre en compte ce qui est important pour vous
• vous enfermer dans un projet rigide qui empêche de saisir les opportunités
• laisser les autres décider pour vous
• ignorer les réalités du marché du travail
• se lancer sans prévoir les obstacles éventuels
• vouloir aller trop vite

Quelques règles d’OR

• prenez en compte toutes vos expériences personnelles et professionnelles pour identifier vos atouts
• soyez réceptif à toutes les opportunités ; l’environnement évolue, vous aussi
• assurez-vous que votre choix professionnel tient compte à la fois de ce qui est important pour vous et de la réalité socio-économique
• enrichissez-vous du point de vue de votre entourage ; il peut vous permettre de découvrir des aspects de cotre projet auxquels vous n’aviez pas pensé.
• Préparez-vous à investir du temps, de l’énergie, de la persévérance pour faire aboutir votre projet
• Evaluez ce que vous risquez de perdre et ce que vous pouvez gagner en réalisant tel ou tel projet
• Passez de l’idée au projet, du projet à l’action … en vous fixant des délais.